《金证研》南方资本中心 己粟/作者 三石 南江 映蔚/风控

回溯历史，2019年，“青岛海尔股份有限公司”正式更名为“海尔智家股份有限公司”（以下简称“海尔智家”），结束了沿用26年的名称。这一更名隐喻着海尔智家转型的决心，而转型的方向包括从单纯销售家电产品转向提供全面的智慧家庭解决方案。

而将目光移至海尔智家已置出的子公司，2022年，海尔智家在其年报称，其置出一家子公司，处理依据系注销，而官宣显示该原子公司至今处于存续状态。而研究发现，该原子公司的受让方控股的企业，曾被海尔智家子公司披露为受同一控制的企业，该原子公司股权的受让方与海尔智家的关系现疑云。此外，海尔智家称其合规守道经营背后，多家子公司被“点名”，涉及未批先建、环保问题等。值得注意的是，海尔智家ESG策略推行的“人单合一”模式鼓励员工设立小微企业，而海尔智家旗下员工，与纳入合并报表的小微公司的一名股东兼总经理“同名”。

一、已置出子公司的经营状态信披与官宣“对垒”，受让方与海尔智家的关系待解

在上市公司的财务报告和企业治理中，信息披露的准确性和完整性对于维护投资者信心和市场公平至关重要。

回到海尔智家身上，其年度报告中披露其置出一家子公司，处理依据系注销，而官宣显示该原子公司至今处于存续状态。此外，该子公司股权的受让方与海尔智家的关系现疑云。

1.1 年报披露2022年处置子公司烟台日日顺电器依据系注销，官宣显示烟台日日顺电器仍存续现由润弘工贸控制

据海尔智家的2022年度报告，2022年，海尔智家处置烟台日日顺电器有限公司（以下简称“烟台日日顺电器”）81%的股权，处置价款为2,613.92万元。海尔智家于2022年1月丧失对烟台日日顺电器控制权，确定依据为注销。

然而，据市场监督管理局数据，截至查询日2024年7月16日，烟台日日顺电器处于存续状态。与此同时，2022年4月6日前，烟台润弘工贸有限公司（以下简称“润弘工贸”）及由海尔智家间接控股的重庆海日顺家电销售有限公司（曾用名为重庆新日日顺家电销售有限公司，以下简称“重庆海日顺”）分别对烟台日日顺持股19%、81%。

2022年4月6日，重庆海日顺将其持有的烟台日日顺电器81%的股份，转让给了润弘工贸。转让完成后，烟台日日顺电器变更为由润弘工贸全资持有。

由此可见，海尔智家称，其2022年处置子公司烟台日日顺电器的依据系注销，而蹊跷的是，官宣显示烟台日日顺电器仍处于存续状态。

1.2 官方信息显示，润弘工贸受让烟台日日顺电器股权后将其全部股权质押给海尔智家子公司

据市场监督管理局数据，2022年4月18日，润弘工贸将其持有的烟台日日顺电器全部股权出质，质权人为重庆海日顺。

可见，在重庆海日顺将其持有的烟台日日顺电器股份转让给润弘工贸的同月，烟台日日顺电器的股份被出质给重庆海日顺。

1.3 海尔智家子公司称烟台乐家为受同一控制企业，期间烟台乐家由润弘工贸控股

据海尔智家2023年度报告，海尔电器集团有限公司（以下简称“海尔电器”）系海尔智家的合并报表范围子公司。

据海尔电器2019年度及2018年度已审财务报表，烟台日日顺乐家物联科技有限公司（以下简称“烟台乐家”）为海尔电器的其他关联方，关联方关系为“最终母公司控制的企业”。

据海尔电器2019年度及2018年度已审财务报表，海尔智家系海尔电器的母公司，海尔集团公司（以下简称“海尔集团”）是海尔电器的最终母公司。

据海尔电器2020年度已审模拟合并财务报表，2019年末，海尔智家对烟台乐家的合同负债余额为126.35万元。

而据市场监督管理局数据，烟台乐家2018年9月20日成立。2019年1月18日股权变更前由吕作芝等自然人共同持股，该次股权变更后截至查询日2024年7月16日，烟台乐家由吕作芝等数名自然人与润弘工贸股东共同持股，其中润弘工贸持股比例均超50%。润弘工贸自2017年6月1日以来始终由任允国等自然人持股。

可见，2018-2020年，海尔智家子公司海尔电器曾将烟台乐家披露为关联方，称其为最终受同一母公司控制的企业。然而工商信息显示，在此期间烟台乐家或曾由润弘工贸持股超50%。

据2010年12月29日出具的海尔电器关联交易及股份交易公告，润弘工贸主要于中国烟台从事家电销售。

据认证主体为烟台乐家的视频账号“日日顺乐家电器”，其2021-2022年发布视频的销售商品中，包含了海尔智家的产品。

简言之，在海尔智家子公司曾称烟台乐家为受同一控制企业，期间烟台乐家或由润弘工贸控股。而基于上述情形，润弘工贸与海尔智家是否潜藏关联关系？至此，关于海尔智家与置出子公司受让方润弘工贸的关系待解。

二、“人单合一”策略支持员工成立小微公司接单，并表小微公司总经理与海尔智家渠道经理“同名”

在当今全球经济环境中，环境、社会和治理准则的重要性日益突显，不仅影响着企业的投资吸引力和市场声誉，还对企业的长期可持续发展具有深远影响。

此方面，海尔智家在其ESG报告中称其秉承合规守道的经营理念，而回顾2019-2024年，海尔智家多家子公司因合规问题被“点名”，涉及未批先建、环保问题等。此外，海尔智家ESG策略推行“人单合一”，该模式支持员工成立小微企业，而海尔智家一名渠道经理与并表的小微公司的股东兼总经理“同名”。

2.1 ESG报告称海尔智家“合规守道经营”，持续完善环境管理体系

据海尔智家2023年度环境、社会及管治报告，海尔智家合规守道经营，海尔智家承诺按照最高商业道德标准开展经营活动，董事会负责审查及监督海尔智家有关遵守法律法规的政策及措施。

并且，海尔智家严格遵守相关法律法规的要求，持续完善环境管理体系，通过明确污染物控制及处理程序、推进降废技改项目等方式，减少废水、废气、危险废弃物及无害废弃物的排放量。

而海尔智家多家子公司现合规问题。

2.2 2019-2024年多家子公司被“点名”，涉及环保违规、违规施工等问题

据海尔智家2023年度报告，青岛海尔特种电冰箱有限公司（简称“青岛特种电冰箱”）系海尔智家的子公司。

据崂住建建筑罚[2024]第1-002-1号文件，2024年5月13日，海尔特种电冰箱”因未取得《建筑工程施工许可证》擅自开工建设，被崂山区住房和城乡建设局处92,160元的罚款。

而此前，海尔智家的子公司还因环保问题被处罚。

据大环罚决字[2020]220111号文件，大连市生态环境局于2020年8月14日至2020年8月17日对大连海尔精密制品有限公司（以下简称“大连海尔精密”）进行了调查，发现大连海尔精密未按照国家规定申报登记工业固体废物，处以1万元罚款。

据海尔智家2023年度报告，截至年报签署日2024年3月27日，大连海尔精密均为海尔智家的控股子公司。

此外，据认证主体为郑州市生态环境局的公众号平台绿色郑州（以下简称“公众号平台绿色郑州”），郑州市控尘办于2019年5月20日夜间发现，郑州海尔新能源科技有限公司（以下简称“郑州海尔新能源”）新建工厂项目违反管控违规施工，同时现场拒不接受督导检查，现场扬尘污染问题严重。

据市场监督管理局数据，2021年6月15日，郑州经济技术开发区市场监督管理局对郑州海尔新能源进行抽查，对生产经营单位是否在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志情况的检查，发现问题已责令改正。

据海尔智家股2022年半年度报告，郑州海尔新能源属于享受税收优惠的公司。

据海尔电器2018、2019年度审计报告，2018年4月，海尔电器子公司青岛经济技术开发区海尔热水器有限公司出资设立了全资子公司郑州海尔新能源。海尔电器由海尔智家控股。

不仅如此，海尔智家“人单合一”的模式也值得关注。

2.3 海尔智家ESG策略推行“人单合一”，该模式支持员工成立小微企业以“接单”

据海尔智家2023年度环境、社会及管治报告, 海尔智家的ESG策略行动方向包括，“人单合一，赋能创客共融发展”。

据海尔集团官网2023年11月19日发布信息，“人单合一”中的“人”指的是创客；“单”指的是用户价值；“合一”指的是员工的价值实现与所创造的用户价值合一。2005年，海尔推出“人单合一”模式后，支持普通员工成立小微公司。

在海尔，每个员工都是创客。创客洞察到用户需求，并有想法解决需求，就可在全集团发起抢单，抢到单的其他创客和发单创客组成“小微”。小微可以进一步在公司上下游构成“链群”。“小微”的组建让员工转变为经营者，自主经营，自负盈亏。

也就是说，海尔智家的ESG策略推行“人单合一”，鼓励员工设立小微公司以“接单”。

2.4 小微公司可享受税收优惠，海尔智家一名渠道经理与并表的小微公司的股东兼总经理“同名”

据海尔智家2023年度报告及2022年半年报，海尔智家的子公司，包括青岛海恒丰电器销售服务有限公司（以下简称“海恒丰电器”）等小微公司。

据海尔智家2023年审计报告，海尔智家对海恒丰电器等小微公司的财务和经营决策具有实质控制权，故将其纳入合并财务报表范围。

据市场监督管理局数据，海恒丰电器自2012年设立以来，股东均为自然人。截至查询日2024年7月16日，由自然人郭要、张坚、王娟分别持股50%、25%、25%。且海恒丰电器的执行董事兼总经理系郭要。

据海尔智家2014年4月12日披露的《第四期股权激励计划激励名单》，郭要为激励对象之一，其岗位为渠道经理。

不难看出，海恒丰电器股东为自然人，其中一名股东“郭要”与海尔智家员工“郭要”同名。则海尔智家纳入合并报表的海恒丰电器等小微企业，是否为“人单合一”模式下员工所设立的小微企业？

值得一提的是，据2018年12月修正的《企业所得税法》第二十八条规定，符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。

也就是说，在小型微利企业或可享受税收优惠的背景下，海尔智家的“人单合一”模式鼓励员工设立小微企业接单，而海尔智家将海恒丰电器等小微公司纳入合并范围，海恒丰电器的其中一名股东、总经理，与海尔智家的员工“同名”。